#Juventud

“Cada día hay más mujeres que lideran acciones cooperativas en Colombia”: Isabella Figueroa

La integrante del Comité Regional de Juventud para la ACI Américas comentó su visión sobre la equidad de género y el papel fundamental de los jóvenes para lograrlo. #MujeresPoderosasEnPerspectiva En repetidas ocasiones dentro de los sectores de la economía nacional, hemos visto cómo las acciones de las nuevas generaciones que llegan a las entidades han logrado que se cambie la visión con respecto a temas como las nuevas tecnologías, el pensamiento colectivo y el papel de la juventud, entre otros. Dentro del sector solidario cada vez es más latente la participación juvenil, no solamente dentro de los cargos operativos, sino también administrativos, gracias a sus postulaciones como delegados en las asambleas, o en los comités regionales, como el de la ACI Américas, el cual contribuye a la unión del continente, a través de la juventud. En este caso, conversamos en Perspectiva con Isabella Figueroa Estrada, quien recientemente fue elegida como delegada de Coomeva para la Asamblea General y como integrante del Comité Regional de Juventud de la ACI Américas, para que nos hable de su visión del sector, al cual pertenece desde los 12 años. ¿Qué te motivó a ser parte de la economía solidaria? Definitivamente mi mamá y mi abuela han sido la inspiración para pertenecer a este sector. Ellas siempre han estado inmersas en distintas cooperativas y han integrado organismos de dirección. Se me han inculcado los principios y valores cooperativos desde muy pequeña, hasta recuerdo que acompañaba a mi mamá a la cooperativa cuando era más chiquita y crecí en un entorno solidario. Ya somos tres generaciones de cooperativistas y estoy muy contenta de pertenecer al sector. ¿Cómo has contribuido a la equidad de género? Este tema es fundamental y el sector solidario no puede ser ajeno a ello, ya que propendemos por el bienestar de las personas que hacen parte de la economía solidaria. Por ello, desde mi labor he promocionado los valores cooperativos en cada lugar a donde voy, o en cada encuentro al que asisto, logrando que muchas mujeres me vean como ejemplo de lo que se puede hacer, con el fin de estar inmersas en el cooperativismo. Ahora que fui elegida como delegada en Coomeva, me enfoco en visibilizar las acciones de la juventud y, por supuesto, de las mujeres en el sector. ¿Por qué crees que las mujeres están tan comprometidas con el cooperativismo? Todos somos muy valiosos en este modelo y cada día hay más mujeres que lideran las acciones del cooperativismo en Colombia. Considero que está relacionado con las virtudes que tenemos nosotras como por ejemplo, la bondad, la solidaridad, la pasión, el compromiso, la recursividad y nuestras distintas capacidades para el direccionamiento de procesos. Esto se ha evidenciado en algunas cifras como lo que sucede en Coomeva, donde el 58% de la base social son asociadas, o como pasa en Equired donde, de 17 integrantes, 15 somos mujeres, o como sucede en el Comité Regional de Juventud de la ACI Américas, donde de los siete integrantes, cinco somos chicas. ¿Cómo pueden contribuir los jóvenes a esa equidad de género en el sector solidario? Los jóvenes podemos contribuir a través de la integración en esas acciones cooperativas que realizamos desde los diferentes comités de juventudes, donde se ha evidenciado que, no solamente los que hacemos parte de estos organismos participamos en la disminución de la brecha de género, también lo hacen cooperativistas de todo el mundo, quienes se han reunido para hablar sobre este tema. Al contar con distintos espacios para el diálogo y la sensibilización, podemos resaltar la labor que cumplimos todos, no solamente las mujeres, para que esa equidad de género sea más latente.

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“En el CRJ siempre hemos propendido por la equidad de género”, Adary Oviedo

La presidenta del Comité Regional de Juventud de la ACI Américas habló con Perspectiva sobre lo que viene para los jóvenes en el 2022. Dentro del cooperativismo en las Américas existe una tendencia en que la participación activa de las mujeres es latente, no solamente en cargos directivos, sino en la gestión social y educativa de las entidades solidarias del continente. Adary Oviedo, la nueva presidenta del Comité Regional de Juventud para la ACI Américas, ha hecho parte durante más de ocho años del sector al cual llegó, “por casualidad”. Gran parte de su familia estuvo en la consolidación de algunas cooperativas en República Dominicana, donde sobresale la Cooperativa de Profesionales de Enfermería, Cooproenf, de donde Adary comenzó sus primeros pasos dentro del sector. A través de su aporte a la entidad solidaria, se convirtió rápidamente en la Secretaria del Comité Nacional de Juventud en su país, siendo su primera experiencia dentro de un ente juvenil en el cooperativismo, donde incentivó la educación para los demás jóvenes de República Dominicana. En la conversación que tuvo con Perspectiva brindó detalles de su trayectoria, donde en 2014 comenzó como tesorera del CRJ, ya que es licenciada en Contabilidad, y en el 2018 asume como vicepresidenta del Comité Regional de Juventud, el cual fue precedido en su momento por Angélica Soberanes, a quien reemplazó hace unos meses. ¿Cuál ha sido uno de los componentes fundamentales para el CRJ? Dentro del Comité, hemos tenido la oportunidad de implementar la equidad de género, ya que la mentalidad de las nuevas generaciones es diferente, mucho más abierta. Por eso, aquí no existe un privilegio en cuanto a ser hombre o mujer, ya que no consideramos que sea una competencia entre géneros, sino que entre los dos se pueden generar mejores acciones para la juventud en el continente. ¿Cuáles son las expectativas que le genera este nuevo cargo? La juventud siempre va a requerir la unión interna. En octubre, cuando se termina la gestión de la última junta, decidimos darle continuidad a lo que ha realizado por parte de ellos. El componente educativo, como las capacitaciones y demás, deben seguir siendo una base para educar al sector. Los jóvenes que designaron están plenamente capacitados y son referentes en su país, lo que genera confianza para este periodo y, a pesar de que son nuevos, no se han tenido que integrar realmente ya que siempre han conocido el comité.  Ante tanta dificultad para atraer nuevas generaciones al sector, ¿qué harán desde el CRJ para que lleguen más jóvenes que no conocen el cooperativismo? En el CRJ siempre hemos incluido a los jóvenes que vienen desde cualquier sector. Lo hacemos a través de las capacitaciones en diversos temas cooperativos, con el fin de que se empapen del sector. Algunos de ellos vienen de entidades solidarias y otros de diversos sectores, que son afines a la economía solidaria. Allí identificamos las necesidades de cada uno para que aprendan de una manera más efectiva, brindando un mensaje de unión el cual ha sido nuestra bandera, con el fin de trabajar en conjunto, enfocados en necesidades puntuales del continente que afectan a la mayoría de personas del continente. ¿Cuáles son los retos en este nuevo año? El reto más grande fue la estructuración con el comité saliente. Luego de adaptarnos a lo que ellos dejaron, complementamos con lo que nosotros queremos hacer. La presencialidad es una prioridad que ellos nos dejaron en la mesa, ya que es relevante para la construcción de la agenda para los próximos años, además del efecto que tiene volvernos a encontrar luego de la pandemia. Además, queremos involucrar más a los jóvenes que ya están cerca de convertirse en población adulta, con el fin de que participen en los escenarios dirigenciales de sus entidades y dentro de la propia ACI, sin que sus acciones en el Comité se queden en el limbo. ¿Cuáles cree usted que han sido las contribuciones más importantes para el cooperativismo, por parte de los jóvenes? Considero que el actuar de los jóvenes ha sido relevante en el cooperativismo en tres frentes importantes. El primero es el interés en capacitarse sobre las temáticas del sector. El segundo es el liderazgo interno, ya que dentro del CRJ siempre hemos empoderado a los jóvenes, que por lo general llegan con mucha expectativa. Y tercero, el empoderamiento para transmitir ese conocimiento adquirido a las futuras generaciones.

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